| 人事档案作用的探讨 | |
| 刘海波 | |
| 2013-06-08 | |
| 发表期刊 | 人力资源管理
 |
| ISSN | 1673-8209 |
| 卷号 | No.81期号:06页码:251 |
| 摘要 | 社会化的进程给人力资源管理带来了新的课题。更好地管理利用人事档案将给组织人事部门选拔人才,利用人才发挥积极作用,又快又好地促进人力资源的有效配置。 |
| 关键词 | 人力资源管理 人事档案 作用 |
| URL | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 原始文献类型 | 学术期刊 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/75167 |
| 专题 | 国家开放大学河北分部 |
| 作者单位 | 承德广播电视大学 |
| 第一作者单位 | 国家开放大学河北分部 |
| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学河北分部 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 刘海波. 人事档案作用的探讨[J]. 人力资源管理,2013,No.81(06):251. |
| APA | 刘海波.(2013).人事档案作用的探讨.人力资源管理,No.81(06),251. |
| MLA | 刘海波."人事档案作用的探讨".人力资源管理 No.81.06(2013):251. |
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