| 对高校岗位设置中“双肩挑”模式的理性思考 | |
| 方华1,2; 李辉3 | |
| 2011-01-08 | |
| 发表期刊 | 长江师范学院学报
 |
| ISSN | 1674-3652 |
| 卷号 | 27期号:01页码:89-93 |
| 摘要 | 我国高校中普遍存在的"双肩挑"管理模式,既为高等教育事业的发展做出了重要的贡献,也日益显露了不可回避的矛盾。在此背景下,文章从"双肩挑"模式内部化了高校的学术和行政、平衡了高校的复杂管理体制、是动态发展的管理制度设计等三个角度对高校"双肩挑"的岗位设置重新进行了理性考量,并分析了影响"双肩挑"模式缺陷解决的因素,提出了针对性的解决"双肩挑"模式缺陷的路径措施。 |
| 关键词 | 高等学校 “双肩挑”模式 动态发展 理性思考 |
| URL | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 原始文献类型 | 学术期刊 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/84397 |
| 专题 | 国家开放大学重庆分部 |
| 作者单位 | 1.重庆师范大学; 2.重庆广播电视大学; 3.长江师范学院 |
| 第一作者单位 | 国家开放大学重庆分部 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 方华,李辉. 对高校岗位设置中“双肩挑”模式的理性思考[J]. 长江师范学院学报,2011,27(01):89-93. |
| APA | 方华,&李辉.(2011).对高校岗位设置中“双肩挑”模式的理性思考.长江师范学院学报,27(01),89-93. |
| MLA | 方华,et al."对高校岗位设置中“双肩挑”模式的理性思考".长江师范学院学报 27.01(2011):89-93. |
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